Nous sommes la lumière qui éclaire leurs décisions
Nous aidons les entreprises à reprendre le contrôle de leur masse salariale en rendant la gestion budgétaire plus accessible, compréhensible et stratégique.
Réserver une démoDécouvrez les coulisses. là où la magie opère.

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Ils parlent d’allshare mieux que nous.

Citation
Pierre Fabre
Directeur SIRH & RH data analytics
Avec la souplesse de Scenario RH, il est possible de modéliser tous les types de projection de masse salariale souhaités.
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Covea
Responsable du pilotage et contrôle des frais de personnel
L’utilisation de Scénario/RH permet des prises de décisions très opérationnelles sur les recrutements, grâce à une vision précise des ETP et à un dialogue régulier avec les RRH et les directions métiers
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B Braun
Responsable Rémunération et Avantages Sociaux
Nous avons gagné en productivité et nous parlons un langage commun avec le contrôle de gestion, autour d’un même outil que nous avons pu adapter à nos besoins.
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Carrefour
Responsable Applications Contrôle de Gestion
Avec Scénario RH, les calculs sont beaucoup plus rapides et les analyses d’écart peuvent se faire avec une granularité très fine, jusqu’au niveau du salarié. Nous gagnons également en finesse de projection sur les simulations.
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FAQ

Foire aux questions
Pourquoi avons-nous besoin d’un outil SaaS pour le faire ?
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Un outil SaaS permet une centralisation fiable, une actualisation permanente des données et facilite la collaboration interne. Il simplifie vos processus, réduit les erreurs et vous fait gagner un temps considérable grâce à l’automatisation.
Pourquoi est-il important de piloter sa masse salariale et ses effectifs ?
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Le pilotage précis de votre masse salariale et de vos effectifs est essentiel pour anticiper les coûts RH, éviter les dérives budgétaires, assurer la conformité réglementaire et prendre des décisions stratégiques éclairées.
Quels bénéfices puis-je espérer rapidement après l’installation des solutions Allshare ?
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Dès la mise en place, vous constaterez une meilleure fiabilité des données, une réduction significative du temps passé sur les tâches et une amélioration notable de votre capacité à anticiper et ajuster votre stratégie.
Qui peut être intéressé par nos solutions ?
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Toutes entreprises, tout secteur confondu, souhaitant piloter la masse salariale, les effectifs et simplifier les campagnes de révision salariale.
En quoi Allshare se différencie-t-elle des autres solutions du marché ?
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Allshare se distingue par son expertise pionnière en pilotage RH, ses capacités avancées de simulation budgétaire et ses automatisations poussées, offrant ainsi une maîtrise totale des données actuelles et futures.
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